20. novembril 2024 toimus Tartu Ülikooli eetikakeskuse programmi raames Ida-Virumaa asutusepidajate väljasõiduseminar, mille fookuseks oli haridusüksuse juhtimise väljakutsed ja võimalused. TÜ eetikakeskuse eestvedamisel korraldatud seminar tõi kokku 11 osalejat Ida-Virumaa omavalitsustest, sealhulgas Narva-Jõesuu, Narva, Kohtla-Järve, Alutaguse ja Sillamäe jt. hariduspidajad.

Seminari avasessioon toimus Tallinna Linnavalitsuses, kus abilinnapea Aleksei Jašin, Haridusameti eestikeelse õppele ülemineku koordinaator Aurika Meimre ja hariduskorralduse osakonna juhataja Krista Keedus tutvustasid, kuidas Tallinnas juhitakse eestikeelsele haridusele üleminekut. Arutelu keskendus süsteemsetele ja praktilistele lahendustele, mida teised omavalitsused võiksid üle võtta.

Päeva keskne osa toimus Tallinna Endla Lasteaias, kus lasteaia juht Grüüne Ott tutvustas lasteaia töökultuuri ja andis ülevaate, kuidas luua süsteemset ja hoolivat keskkonda HEV laste toetamiseks. Arutleti, kuidas juhina ehitada üles ausat ja usalduslikku koostööd nii ametkondade, spetsialistide kui ka peredega, et tagada lapse arengu keskmes olev hariduskeskkond. Pidajate vestlusring keskendus sellele, kuidas vältida vastutuse hajumist ja luua süsteeme, mis toetavad:

• HEV laste vajaduste kaardistamist ja otsuste tegemist, sh koostöö Rajaleidja ja teiste partneritega.
• Juhtide ja õpetajate läbipõlemise ennetamist, pakkudes tuge nii vaimselt kui ka praktiliste töökorralduslike lahendustega.
• Hooliva ja ausa koostöö raamistikku, mis aitab luua lastele tähenduslikke hariduselamusi.

Külastuse jooksul tõstatus ka oluline teema: kuidas sädelevad ja loovad lapsed vajavad enda kõrvale inspireeritud ja motiveeritud õpetajaid. Selle saavutamiseks on oluline:

• Luua töötajatele toetav töökeskkond, kus väärtustatakse avatud suhtlust ja meeskonna koostööd.
• Tagada ametkondade ja hariduspidajate ühine vastutus, et vältida süsteemide killustumist ja pakkuda tuge seal, kus seda enim vajatakse.
• Rakendada selget ja hoolivat juhtimist, mis aitab vältida läbipõlemist ja hoida fookust laste arenguvajadustel.

Seminar tõi esile, et haridusüksuste edukas juhtimine nõuab julgust, kompetentsi ja sihikindlust. Pidajad tõdesid, et lapsekeskse hariduskeskkonna loomiseks on võtmetähtsusega ametkondadevaheline koostöö, mis põhineb usaldusel, siirusel ja ühisel eesmärgil. Endla Lasteaias nähtud lahendused ja vestlused andsid osalejatele inspiratsiooni, kuidas viia oma asutustes ellu praktilisi ja sihipäraseid muudatusi, mis toetavad nii lapsi, õpetajaid kui ka hariduspidajaid.

Seminar lõppes Tallinna Ülikoolis, kus haridusteaduste instituudi direktor Tiia Õun ning alushariduse- ja eripedagoogika õppekavade esindajad keskendusid õpetajate ja tugitöötajate järelkasvu teemadele. Räägiti koolitusvajadustest, tööle värbamise väljakutsetest ja parimatest praktikatest.

Tallinna Endla Lasteaia külastus oli osa Tartu Ülikooli eetikakeskuse pilootprogrammist, mis toetab hariduspidajaid koostöö ja eetilise juhtimise põhimõtete rakendamisel. Külastus tõi esile, kuidas tugev juhtimine ja hooliv koostöö aitavad hoida lapse heaolu keskmes ning inspireerivad kõiki osapooli looma tähenduslikke ja toimivaid hariduslahendusi.

Põhisõnum: „Sihikindel ja hooliv juhtimine, koostöö ja vastutuse jagamine loovad hariduskeskkonna, kus iga laps ja õpetaja tunnevad end toetatuna.“

Lisainfo Tartu Ülikooli eetikakeskuse ja Endla Lasteaia on saadaval  kodulehtedel.