08.05.2018

Молодёжь, работу на лето желательно начинать искать в мае!

Как правило, многие школьники желают летом немного поработать, чтобы быть финансово независимыми от родителей. Работу на лето необходимо начинать искать уже в мае.

Именно в это время работодатели размещают объявления о свободных вакансиях на сайты по трудоустройству, к примеру, www.cvkeskus.ee, www.cv.ee и т.д. Для того, чтобы молодёжи было проще ориентироваться в большом количестве объявлений, Таллиннский департамент по делам молодёжи и спорта публикует подходящие объявления на молодёжном портале Таллинна.

Памятка для несовершеннолетних, которые планируют работать на каникулах

Возрастные ограничения
7–12-летним разрешено работать по 3 часа в день или 15 часов в неделю;
13–14-летние и старшие ребята, обязанные посещать школу – 7 часов в день или 35 часов в неделю.

Несовершеннолетним запрещено работать в вечернее время с 8 вечера и до 6 утра. Но есть исключение, если это легкая работа, в сфере спорта, культуры или рекламной деятельности и под надзором взрослого, то можно работать и до 24.00.

Несовершеннолетним (обязанным посещать школу) необходимо помнить, что они могут работать только половину каникул.

Подписание договора
Подписать договор можно в любом возрасте, но он не всегда может быть действительным. Во- первых, стоит напомнить несовершеннолетним, что прежде, чем поставить свою подпись родители или опекун должен быть в курсе, что ребенок решил устроиться на работу, а если школьнику от 7 до 14 лет, то разрешение на работу должен дать и инспектор по труду. Этим занимается работодатель, он должен будет внести данные несовершеннолетнего в регистр трудовой занятости и инспектор по труду изучит эту информацию и в течение 10 дней даст ответ.

Запрещенная работа
Есть требования к запрещенной работе – нельзя работать с колющими и режущими предметами, с алкогольными и табачными изделиями, в центрах и детских домах, где есть люди с особыми потребностями.

Если права несовершеннолетнего были нарушены, то необходимо будет обратиться в Инспекцию труда.